O que é o reflexo das horas extras no DSR?

Horas extras habituais aumentam o descanso semanal remunerado (Lei 605/1949, art. 7º, e Súmula 172 do TST). A fórmula usual é o total de extras do mês dividido pelos dias úteis, vezes os domingos e feriados do mês.

Qual divisor usar: 220, 200 ou 180?

Use 220 para 44 horas semanais, 200 para 40 horas (Súmula 431 do TST) e 180 para 36 horas, a jornada de 6 horas. O divisor vem do art. 64 da CLT: salário dividido por 30 vezes as horas diárias.

Existe limite de horas extras por dia?

Sim. A CLT permite até 2 horas extras por dia, por acordo individual ou coletivo (art. 59). Horas compensadas em banco de horas dentro dos limites legais não são pagas como extras.

Calculadora de Horas Extras

Hora extra CLT a 50% e 100%, adicional noturno com hora reduzida e reflexo no DSR

Suas horas

Salário bruto mensal

Inclua adicionais fixos, como periculosidade, que entram no valor da hora.

Jornada semanal

O divisor transforma o salário mensal em valor da hora: 220 para 44 horas semanais, 200 para 40 e 180 para 36.

Horas extras em dias úteis

Adicional

Horas em domingos e feriados

Adicional

Horas no mês, com decimais (1,5 = 1 h 30 min). A lei garante no mínimo 50%; a convenção coletiva pode prever mais.

Trabalho noturno (22h às 5h)

Horas noturnas normais

Horas extras noturnas

Adicional noturno

Digite horas de relógio; a calculadora converte em horas noturnas de 52 min 30 s. A hora extra noturna recebe os dois adicionais.

Descanso semanal remunerado (DSR)

Mês

Escolha o mês para contar domingos e feriados nacionais.

Dias úteis

Domingos e feriados

Suas horas extras

Total a receber a mais no mês

R$ 204,54

já com R$ 34,09 de reflexo no DSR

Hora normal: R$ 11,36
Hora extra a 50%: R$ 17,05
Hora extra a 100%: R$ 22,73

Detalhamento das horas extras
Item	Valor
Valor da hora normalR$ 2.500,00 ÷ 220	R$ 11,36
Horas extras a 50%10 h × R$ 17,05	R$ 170,45
Horas extras e adicionais	R$ 170,45
Reflexo no DSRR$ 170,45 ÷ 25 dias úteis × 5 domingos e feriados	R$ 34,09
Total a receber a mais	R$ 204,54

A hora noturna é reduzida: 52 minutos e 30 segundos (CLT, art. 73, § 1º). Por isso 7 horas de relógio entre 22h e 5h valem 8 horas, e o adicional de 20% incide sobre as 8.

Estimativa antes de INSS e IR. Convenções coletivas podem prever adicionais maiores, outros divisores ou banco de horas.

Esta calculadora de horas extras segue as regras da CLT. Primeiro ela acha o valor da sua hora dividindo o salário mensal pelo divisor da jornada: 220 para 44 horas semanais, 200 para 40 e 180 para 36. A hora extra em dia útil vale no mínimo 50% a mais que a hora normal, e as horas em domingos e feriados sem folga compensatória são pagas em dobro; os dois percentuais podem ser maiores se a convenção coletiva prever. O trabalho entre 22h e 5h tem adicional noturno de no mínimo 20%, e cada hora noturna dura só 52 minutos e 30 segundos, então a calculadora converte horas de relógio em horas noturnas antes de aplicar o adicional. A hora extra noturna soma os dois adicionais. No fim entra o reflexo das horas extras habituais no descanso semanal remunerado (DSR): total de extras do mês dividido pelos dias úteis, vezes domingos e feriados. Escolha o mês e os feriados nacionais são contados automaticamente. Precisa integrar esse cálculo no seu sistema de RH/folha? Eu desenvolvo.

Como Usar

1Digite o salário mensal e escolha a jornada semanal
2Informe as horas extras do mês a 50% e a 100%
3Some as horas noturnas, se trabalhou entre 22h e 5h
4Escolha o mês do DSR e confira o total e o detalhamento

Perguntas Frequentes

Como calcular hora extra?

Divida o salário mensal pelo divisor (220 para 44 horas semanais, pela regra do art. 64 da CLT) para achar a hora normal e acrescente no mínimo 50% (CLT, art. 59, § 1º). Com salário de R$ 2.200 a hora vale R$ 10 e cada hora extra R$ 15.

Quando a hora extra é de 100%?

O trabalho em domingos e feriados sem folga compensatória é pago em dobro (Lei 605/1949, art. 9º, e Súmula 146 do TST). Muitas convenções coletivas preveem 100% também em outras situações.

Como funciona o adicional noturno?

Para o trabalhador urbano, o trabalho entre 22h e 5h tem adicional de no mínimo 20%, e a hora noturna conta como 52 minutos e 30 segundos (CLT, art. 73). Sete horas de relógio viram oito horas noturnas pagas. O trabalhador rural segue a Lei 5.889/1973.

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